Kutter stillinger for å gå i balanse
Normisjons budsjett for 2019 innebærer blant annet at minst fem personer mister jobben ved hovedkontoret. – De siste månedene har vært intense, sier generalsekretæren.
Hun er glad og stolt over det de har fått til, men legger til at det gjør også vondt.
Styreleder Hallgeir Solberg uttrykker at han er lettet.
Fullført arbeid
Dagen har flere ganger i høst skrevet om den kritisk dårlige økonomien i organisasjonen. De siste fem årene har Normisjon gått med 67 millioner i underskudd. For 2018 forventer man et underskudd på 23,5 millioner.
Den dårlige økonomien var bakgrunnen for at 107 styreledere, ansatte og tillitsvalgte var samlet på et utvidet rådsmøte i Oslo forrige fredag. Denne helgen har det vært landsstyremøte. I en pressemelding står det at Normisjons landsstyre har vedtatt et budsjett for 2019 som vil gi positivt resultat før skatt. Videre står det at det i år har gått åtte millioner kroner til arbeid som nå er fullført. Det gjelder i hovedsak utbyggingen av Okhaldhunga sykehus i Nepal. Disse midlene videreføres altså ikke i 2019.
Den reelle reduksjonen i overføringer til internasjonal misjon i 2019 er dermed på 3,7 millioner kroner sett opp mot 2018.
Ved hovedkontoret i Oslo skal det kuttes minimum fem årsverk. I tillegg skal det kuttes ti millioner til sekkeposten «andre driftskostnader».
Nitidig arbeid
Solberg er godt fornøyd med jobben som har vært gjort i sekretæriatet.
– De har jobbet nitidig. Ute på feltene har det også vært jobbet med med å kutte kostnader. Totalt dreier det seg om 3,7 millioner kroner.
– Men ingen misjonsland er kuttet ut, understreker han.
Solberg ble valgt som styreleder på sommerens generalforsamling. Da han fikk spørsmålet om han ville stille til valg, hadde han ikke full oversikt over hvor dårlig det sto til med økonomien i organisasjonen.
– Jeg visste at Normisjons økonomi var krevende, men tallene vi fikk presentert på generalforsamlingen var overraskende høye. Men landsstyret har fått et ansvar som vi nå tar. Jeg synes vi er godt i gang med det.
Stolt og glad
Anne Birgitta Langmoen Kvelland er tilfreds med det de har oppnådd så langt.
– De siste månedene har vært intense. Alle ansatte, både her ved hovedkontoret og internasjonalt, har jobbet hardt.
– Fem stillinger skal kuttes ved hovedkontoret. Hva tenker du om det?
– Det er helt nødvendig for å klare å møte landsstyrets krav om å vedta et budsjett som har et positvt resultat før skatt. Men det er tøft, og det gjør vondt. Fremover må vi jobbe med hvilke oppgaver vi skal løse, for vi kan ikke gjøre like mye som før med færre ansatte.
– I pressemeldingen står det at dere har brukt mer penger enn dere har fått inn i tidligere år. Tar du selvkritikk på det?
– Vi har nå funnet en måte å budsjettere på slik at vi ikke skal gjøre det videre.
– Hvordan skal dere greie å endre på det?
– Vi har jobbet mye med rutinene for budsjettering og laget en enklere modell som gjør det lettere å se at vi ikke bruker mer penger enn vi får inn. Det vi får inn skal fordeles på ulike misjonsaktiviteter, der hovedpotten er internasjonal misjon.
– Målet er positivt resultat
Hun forteller at de opplever en ny giv for samhandling i hele organisasjonen og sier at rødsmøtet var en viktig milepæl i så henseende.
Solberg understreker at prosessen ikke er fullført ved å sette opp et budsjett.
– Målet er at regnskapet skal vise et positivt resultat etter årets slutt. Mye arbeid gjenstår, men nå har vi klart å sy sammen et budsjett som faktisk viser et positivt resultat, sier han.